新中国成立以来,中国职业教育从奠基式发展,到规模化发展、内涵式发展,再到现在的“提质培优,赋能增效”阶段,为中国经济建设提供了数以千万计的专业技术技能人才。历史经验告诉我们,职业教育必须支撑国家发展目标,服务国家产业战略,当今,数字经济发展带来大量复合型高端技术人才需求,为职业教育行业创新发展提供了有利的市场环境。千锋自2011年成立,紧跟社会需求,以培养高端技术人才为己任,深耕职业教育十年,凭借强大的教研教学实力和完备的教学服务,累计为社会培养了1余万复合型技术人才,为高校举办实训7000余次,组织实施各类讲座5万余场,惠及万千学子。
千锋以强大教研教学实力,护航新时代职业人才培养
千锋漫漫十年职业教育探索之路,从最初的教育创业梦想出发,秉承“用良心做教育”的初心,一步步坚定向前,从开始的一个学科,一个班级,到几个学科,几十个班级,再到十几个学科,上千个班级;从一个默默无闻的名字“千锋”,到一个职业教育响亮的品牌,再到拥有六大子品牌的职业教育航母;行业同仁给予了千锋高度的认可,企业伙伴给予了千锋高度的信任,学员们给予了千锋最真诚的口碑。因为千锋的发展从来都是坚守初心的,与时俱进的,面对快速变化的市场需求,千锋紧跟时代步伐,把握政策脉搏,积极培养符合国家发展战略需要,能支撑国家发展目标的复合型高端技术人才,将培养人才的方向和企业实际需求紧密对接,并且持续合作一线企业,将先进技术快速导入课程研发体系,迅速升级迭代课程大纲和教学视频,使学员学到的技术能力更贴合前沿需求。
千锋十年深耕职业教育行业,积累了丰富的教学经验和优质的教育资源,建立了近300人的教研教学团队,且千锋教学体系的先进性在行业内居于前列,并保持每半年全面升级一次的高频率迭代,始终使千锋课程内容处于技术前沿,学员学到的先进技术和互联网理念可以迅速投入到工作当中。2020年7月,千锋推出了教研中台战略,将教研提升到战略高度,通过“技术合作中台+教研创新中台+高教协同中台”,将企业、院校、学生、教研运营四大维度的资源进行全面整合,构建科学的人才培养体系,全面满足企业、高校、学员的多元化需求,打造产研学发展生态共同体。
千锋以完备就业服务体系,助力职业教育人才生产力转化
千锋素以学员就业率高、就业速度快、企业满意,成为职业教育同行争相模仿的标杆,这样的成绩是千锋完备的就业服务体系的功劳。千锋通过十大就业服务体系,全面服务学员,坚持抓过程、严管理、重企业、盯结果的原则,将严格的标准化管理体系、综合能力分析评估体系、专属个性化辅导体系、系统化技术诊疗体系、全流程职业素养体系、就业导师全程跟踪体系、创业项目真实提升体系、大咖师徒体系、就业指导课程体系、就业核查体系等十大就业服务体系,全面保障学员顺利走上工作岗位,尽速为社会创造价值。
“十四五”开局之年的主旋律是高质量发展,千锋作为职业教育培训领域排头兵,必然勇担重责,拼搏向前。职业教育的目标是培养社会需要的技术技能人才,千锋在培养技术人才的路上,不仅将先进的知识和技术传授给学员,而且全力助推学员将学习成果转化为生产力,快速服务社会,创造社会价值。针对高校服务,千锋将凭借深厚的院校合作经验,在打造高水平专业化产教融合实训基地、院校师资培训、教学教材研发、院校信息化建设等方面进行多模式探索,深化产教融合、校企合作、育训结合,促进多元化办学格局,推动企业深度参与协同育人,并协助推进资历框架建设,协同探索实现学历证书和职业技能等级证书互通衔接,为《国家职业教育改革实施方案》的落地实施持续努力。
(千锋十周年感恩盛典即将启幕)
千锋历经十年的发展与奋斗,扎根职业教育热土,始终以深化职业教育改革、促进职业教育发展为己任,坚持与中国IT产业布局同频赛跑,未来,千锋仍将持续推动产学合作、协同育人、产教融合,为实现新时代赋予职业教育的新使命不懈努力。
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