


受疫情影响,目前,多个省区已延期上班时间,或要求员工在家办公,防止疫情蔓延。
由此,员工在家办公,领导与员工之间,如何上传下达,如何确保团队沟通,成为企业正常运营的一大障碍。
针对上述难点,近日,阿里里巴巴集团旗下的钉钉发布了《在家办公指南》《下称“指南”》,该份《指南》主要对员工在家办公期间,与公司的协同问题给出了解决方案。
其中,主要涉及的问题包含,上传下达消息遇到瓶颈怎么办%3F 在家如何保障团队日程同步%3F 团队沟通找不到人怎么办%3F 协作效率怎么保障%3F
至于解决方案,《指南》也做出了明确的解决方式,例如,遇紧急情况,可通过万人超大群,群聊通知到位,且不会有遗漏。消息发出后,还可查看对方是否已经阅读,若对方未阅读,可用短信、电话等方式,提醒对方查看,保障通知到位。
对于在家办公,如何远程打卡?钉钉给出的解决方案是,管理员可开启“外勤打开”,即使员工不在公司,也可通过钉钉正常考勤,最终出勤报表自动汇总,统一管理。
此外,就远程沟通,如何快速联系同事;如何远程分配工作任务,追踪项目进度;如何远程处理审批单等问题,钉钉也在《指南》中给出了详细的解决方案。
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